星娛樂集團出售非核心資產以尋求流動性

星娛樂集團宣布出售非核心資產，以絕望地尋求保障其財務狀況。

悉尼星娛樂將出售其活動中心

在提交給澳大利亞證券交易所的一份聲明中，這家面向新南威爾士的澳大利亞賭場和酒店公司確認，其悉尼星娛樂地產已經達成協議出售一些被認為是公司業務非核心的資產。

根據公告，這些包括悉尼星娛樂活動中心以及悉尼星娛樂綜合體內的其他額外空間。買家基金會劇院提出了6000萬美元的交易金額，待結算調整。

星娛樂指出，該交易仍需完成長表交易檔案和某些常規條件的最終確定，如政府和監管批准。

星娛樂澄清：

基金會劇院將在2025年1月31日或之前，就交易支付6000萬美元的獨家費用至託管賬戶中，該費用將在長表交易檔案完成和條件滿足後釋放給星娛樂作為處置的對價。

星娛樂聲明

星娛樂樂於將資產出售給基金會劇院

一旦交易完成，對價金額將被保留在集團的處置收益賬戶中，該賬戶是根據星的債務設施條款建立的。它將顯著構成受限現金。

星娛樂首席執行官史蒂夫·麥卡恩對此事發表評論，表示他的團隊很高興與基金會劇院合作。

自從他們在2011年獲得悉尼抒情劇院的分租權以來，星娛樂一直與基金會劇院的團隊密切合作。我們很高興能夠作為悉尼星娛樂廣泛娛樂產品持續發展的一部分與他們合作。

史蒂夫·麥卡恩，星娛樂首席執行官

星娛樂預計將在2025年2月28日前完成交易。麥卡恩補充說，與此同時，公司正在探索出售其他非核心資產。

公司的財務困境讓投資者擔憂

這一公告是在星娛樂發布其財年第二季度財務報告後不久發布的。在其報告中，該公司概述了在缺乏流動性解決方案的情況下“有限”的籌資機會。

儘管公司的運營費用也因布裡斯班國庫的關閉而減少，但集團的整體指標仍在經濟和監管挑戰中持續下滑。星娛樂確認，實現其新設施第二批資金提款的條件仍然難以達成。公司確認正在尋求外部建議。

無論如何，公司的混合結果和不穩定的位置對其股東的信任產生了負面影響。投資者逐漸失去耐心，儘管領導層呼籲耐心。公司在2024年9月至2024年12月之間可用現金的迅速下降並未改善這一趨勢。

結果，星娛樂的股票遭受了多次打擊，儘管過去幾天有所回升。

Penn娛樂在遊戲行業的DEI努力中領先

Penn娛樂在All-Index報告中獲得了最新的第一名，該報告來自全包容多樣性項目，這是一個年度調查，考察包括遊戲行業在內的各個行業的多樣性、公平性和包容性（DEI）工作。這一認可顯示了Penn致力於創造一個多樣化和包容性的工作環境，為其他運營商樹立了榜樣。

遊戲行業公司通過強化DEI焦點提升表現

全包容多樣性項目是一個旨在提升全球遊戲行業DEI的非營利組織，通過All-Index調查檢查公司的政策和計劃。每個參與的公司都會得到從1到100的分數，這有助於他們評估當前的表現並為未來做計劃。該項目表示，今年的報告不僅僅是排名。它還仔細研究了頂尖公司的成功做法，包括他們的實踐和政策。

Penn娛樂，美國最大的區域性賭場運營商，擊敗了主要行業競爭對手，如Entain和國際遊戲技術（IGT），分別位居第二和第三。去年的排名不同，阿里斯多德位居榜首，其次是Betsson、Kindred和IGT。 

隨著商業環境的不斷變化，DEI對許多公司產生了影響，包括那些在遊戲世界中的公司。研究顯示，擁有多樣化員工的公司往往能夠促進新思想並提高表現。專註於包容所有人的公司被認為更能應對困難的市場。

遊戲行業的DEI報告適應區域和監管變化

今年的All-Index報告採取了新的方法，允許政府監管機構和較小的公司參與。此外，它還增加了來自自由職業專家和非遊戲團體的觀點，提供了對DEI實踐的更廣泛的了解。更新的方法在保持評分系統的同時，提供了對行業規範的更全面的了解。

今年報告的一個關鍵見解顯示了DEI策略在不同地區的差異。研究發現，美國、英國和其他全球市場在實施多樣性計劃方面存在明顯對比。這些差異促使全包容多樣性項目推動更具地域特色的DEI測量和語言，以更好地應對當地勞動力趨勢。

儘管遊戲界在多樣性方面取得了進展，DEI計劃在更廣泛的商業世界中面臨更多障礙。幾個大公司，如亞馬遜、麥當勞和Meta已削減了他們的DEI計劃，因為政治和財務壓力。然而，像好市多、高盛和JPMorgan Chase這樣的公司仍在推動一個讓每個人都感到受歡迎的工作場所。隨著企業在這些變化的優先事項中進行權衡，Penn娛樂在All-Index報告中脫穎而出，成為工作場所包容性方面的頂尖公司。通過專註於多樣性和公平，Penn不僅提升了其公司形象，還為其他遊戲公司指明了道路。

Fitzdares與首席執行官伍德漢姆斯分道揚鑣

Fitzdares，英國領先的博彩和投注公司，即將與其首席執行官威廉·伍德漢姆斯分道揚鑣。在談到他的離職時，伍德漢姆斯表示他“非常喜歡”他在該運營商領導職位上的每一刻。

他將在周五結束他作為首席執行官的職務。

賽馬界的七年相當於普通工作的七十年

伍德漢姆斯於2018年7月加入Fitzdares家族，成為這家世界上最古老的博彩公司之一的首席執行官。Fitzdares自1882年以來一直在接受賭注，並在賽馬迷中確立了強大的地位。

在加入Fitzdares之前，伍德漢姆斯曾在品牌名聲機構Mission擔任董事會成員。在此之前，他在全球時尚零售商French Connection工作了三年。更早之前，他在奢侈品領導者LVMH擔任了近六年的銷售和營銷經理。

在擔任Fitzdares首席執行官的將近七年時間裡，伍德漢姆斯專註於賽馬投注，沉浸在充滿活力的生態系統中。回顧他與這家博彩公司的時光，他說，“賽馬界的七年就像狗年”——相當於普通工作的七十年。

作為首席執行官，他負責帶領公司度過許多困難，包括COVID-19的到來以及其後的經濟和政治不穩定。彷彿這還不夠，賽馬行業還在賭博法白皮書發布後面臨重大監管逆風。

伍德漢姆斯的離職結束了他家族與賽馬的關係

伍德漢姆斯表示，儘管他領導公司的時間很棒，他認為是時候繼續前進了。在接受賽馬郵報採訪時，他說：

這是一段精彩而有趣的時光，我很高興我們通過了我們的賭博委員會評估等所有這些，但這真的很辛苦，我認為是時候讓別人來嘗試了。

威廉·伍德漢姆斯，即將離任的首席執行官，Fitzdares

他補充說，他認為賽馬社區比足球、板球和賭場社區更溫暖。

在X上，伍德漢姆斯發布說他在聖誕節後不久決定退出賽馬行業。他還指出，不幸的是，他的離開將結束他家族在賽馬行業中連續200年的參與。他說，他計劃暫時擔任Marble的董事會成員。

博彩和博彩委員會表示，伍德漢姆斯的離職對賽馬行業是一個“巨大的損失”。該協會感謝伍德漢姆斯對賽馬的傑出貢獻，並祝願他在“下一個冒險”中一切順利。