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菲律宾博彩员工对政府招聘会反应冷淡,参与率偏低

菲律宾博彩员工对政府招聘会反应冷淡,参与率偏低

菲律宾劳工部(DOLE)承认,专为失业的菲律宾离岸博彩业(POGO)劳工举办的招聘会参与率较低。尽管举办了多场大型招聘活动,但求职者的热情并未达到预期。 劳工部长拉计斯(Bienvenido Laguesma)在新闻发布会上解释了参与人数不多的原因。他指出,许多求职者可能认为12月31日的最后期限将被延后,此外,一些人也可能正在寻找更高薪的类似工作。他还补充说,招聘的职位大多是入门级工作,这可能是求职者参与积极性不高的另一个原因。 拉计斯还强调,尽管1月和2月的最终期限过后,劳工部仍将继续为受影响的网络博彩业员工提供支持,并帮助网络博彩许可证持有者(IGL)的劳工找寻新工作。 在10月至11月

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劳工部:卡拉巴松离岸博彩运营商工人招聘会定于12月举行

劳工部:卡拉巴松离岸博彩运营商工人招聘会定于12月举行

劳工部 (DOLE) 计划在卡拉巴松为受菲律宾离岸博彩运营商 (POGO) 禁令影响的菲律宾工人举办另一场特别招聘会。Bagong Pilipinas Ngayon 简报会上,地方就业局 (BLE) 局长 Patrick Patriwirawan 表示,招聘会将于 12 月 6 日举行。“这是我们就业促进服务的一部分,”他说。上周,劳工部为离岸博彩运营商工人举办了一场招聘会,为受影响的员工提供就业机会,因为该行业将于 12 月 31 日在该国停止运营。11 月 19 日和 20 日,帕赛市的 SM 亚洲商城音乐厅举办了为期两天的招聘会,共有 298 名来自该行业的求职者,其中 38 名当场被录

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